Про отпуск госслужащих в 2018 году последние новости несут вполне ожидаемые известия. Предполагается, что сокращения временного интервала на отдых, полагающийся этим работникам, не произойдет. Хотя ранее поступала информация по данному поводу в сводках неофициальных новостей. И это понятно: год назад реформу в данном направлении уже проводили. Это удалось испытать на себе и людям с госслужбы, которые отдыхали этим летом. Но все по порядку. Для начала стоит разобраться, к кому имеет отношение вообще сама новость.

О госслужащих и работниках этого ранга

В законодательстве страны нет конкретного тезиса о тех, кого можно считать государственным служащим. Потому и трудно становится при классификации всех, кто там задействован. Юридически работников характеризуют как служащих в штате госучреждений, у которых имеются обязанности исполнительного характера. А предоставление отпуска госслужащим с 2018 года также регламентировано.
Существует также простонародное определение, в котором государственного служащего именуют как «чиновник». Причем одни федералы, привязанные к соответствующему разделу государственной службы. А другие – регионалы, соответственно, трудятся в региональных структурах.

Имеются предложения по распределению сотрудников государственного ранга в соответствии с органами, к которым они относятся:

• исполнительным;
  
• судебным;
  
• представительным.
  

Причем во всех случаях на равных условиях действуют правовые нормы.

На какой отпуск можно рассчитывать в 2018 сезоне?

С 2017 года определены новые условия предоставления отпусков. Для ряда служащих это время, когда можно отдыхать, стало короче. Это позволяет рациональнее расходовать государственный бюджет, а также демонстрировать социальную справедливость. Кроме того, оформляется отпуск теперь честно и прозрачно, а отдых людей из госучреждений осуществляется в соответствии со строгими порядками.
Так, для отдыха впредь отводится лишь 30 суток взамен прежним 35 дням. Ведь столько отдыхать не могли себе позволить даже люди, трудящиеся во вредных условиях либо на производстве с большей трудоемкостью. Так что о былых бонусах управленцам государственного звена более мечтать не приходится.

Какие привилегии остаются?

Если пришлось поплатиться основной частью отпуск госслужащих за выслугу лет в 2018 сезоне, то про дополнительные дни все же можно вспомнить и рассчитывать на них. За отработанные ненормированные часы к отпуску прибавляют до 3 дней. Но и это не все. Как и прежде, остаются актуальными прибавки в количестве одного дня за 1…5 лет стажа; пяти дней, за 5…10 лет стажа; 7 суток за 10…15 выслуженных лет, 10 дополнительных дней тем, кто проработал более 15 лет на госслужбе.
Получается, что при рассмотрении вопроса, сколько дней отпуск госслужащего в 2018 году, минимальный срок отдыха насчитывает 30 суток, а максимальный – 43 дня. Если имеющиеся условия по отдыху не подходят сотруднику, его могут уволить. Однако со стороны этих же служащих могут поступать свои идеи по улучшению условий. Однако для этого потребуется инициативная группа для отстаивания интересов в плане трудового кодекса.